Factoren die economische ontwikkeling beïnvloeden

Volgens Business Dictionary betekent economische ontwikkeling de "[q] kwantitatieve graadmeter voor vooruitgang in een economie". Deze vooruitgang wordt meestal gemeten in termen van vooruitgang in technologie die het comfort en de productiviteit verbetert, de mate van verschuiving van een agrarische naar een geïndustrialiseerde economie en de toename van de levensomstandigheden voor de bevolking in alle sociaaleconomische stratificaties. De factoren die van invloed zijn op de economische ontwikkeling zijn divers en omvatten kwesties die in eerste instantie weinig te maken kunnen hebben met de vooruitgang van technologie, industrie en leefomstandigheden. Deze factoren omvatten sociale en culturele waarden, overheidsbeleid en zelfs het persoonlijke geluk van de individuen die de economische gemeenschap vormen.

Sociale en culturele waarden

Sociale en culturele waarden beïnvloeden de economische ontwikkeling door middel van een houding tegenover vooruitgang. Samenlevingen die prestaties, persoonlijk gewin en accumulatie van rijkdom en dingen waarderen, realiseren volgens de Universiteit van Houston in het algemeen sneller een hoger niveau van economische ontwikkeling dan samenlevingen die persoonlijke en groepsresultaten ontmoedigen. Factoren die worden aangemoedigd bij personen die een op prestaties gebaseerde samenleving omvatten, zijn onder meer een sterke arbeidsethos en waarde voor zuinigheid en economie.

Overheidsbeleid

Overheidsbeleid beïnvloedt de economische ontwikkeling door bedrijven een vriendelijke omgeving te bieden om zich te verplaatsen naar en te werken met een gemeenschap. Volgens het Amerikaanse ministerie van landbouw is het belangrijkste beleid voor deze gastvrije filosofie de adequate financiering van gemeenschapsinfrastructuur, zoals projecten voor openbare werken, gunstige wetgeving inzake bedrijfswetten en de beschikbaarheid van financiering via obligatie-initiatieven.

Geluk

Geluk is een factor die de economische ontwikkeling beïnvloedt, volgens de Illinois Business Law Journal, omdat het direct correleert met productiviteit op het werk. Productieve en succesvolle bedrijven die een economie van zijn toekomstperspectief voorzien, zijn productieve werknemers. Werknemers die productief zijn, zijn dus omdat ze gelukkige mensen zijn. Er wordt echter gesuggereerd dat geïndividualiseerd geluk niet voortkomt uit het materiële, maar uit persoonlijke ontwikkeling en interpersoonlijke relaties. Omgekeerd leidt het resultaat van succes op deze gebieden tot de economische groei van de hele gemeenschap.

Populaire Berichten