Uitleg van de verschillende soorten essentiële werknemersverzekeringen
Hoewel alle werknemers een belangrijke functie vervullen in de bedrijven waar zij werken, zijn bepaalde sleutelmedewerkers van vitaal belang voor zakelijk succes. Bedrijven kopen vaak een verzekering in om het verlies van deze werknemers te dekken. Verlies kan optreden als gevolg van overlijden, invaliditeit of bepaalde ziekten. Ondernemers denken dat het kopen van een belangrijke werknemersverzekering een soort risicobeheer is. Banken vereisen vaak dat bedrijven belangrijke werknemersverzekeringen kopen voordat ze leningen verstrekken. Als het bedrijf de belangrijkste medewerker verliest, kan het zijn dat het leengeld niet wordt teruggevorderd.
Levensverzekering
Sleutelmedewerkers dragen talent en kennis bij aan bedrijven die geen duidelijke geldwaarde hebben. Daarom maken verzekeringsmaatschappijen gebruik van een van de drie methoden om de hoeveelheid levensverzekeringen te bepalen die nodig is om een belangrijke werknemer te dekken in het geval dat hij sterft. De vervangingskostenmethode houdt rekening met de totale kosten van vervanging van de werknemer, inclusief kosten in verband met lagere winsten, aanwerving en opleiding, en zijn huidige salaris. De methode van de bijdrage aan de winst bepaalt het percentage dat deze sleutelmedewerker bijdraagt aan de bruto inkomsten van het bedrijf. De eenvoudigste methode, de multiples of income-methode, vermenigvuldigt eenvoudig het huidige salaris van de werknemer vijf of zeven keer. Als zijn salaris $ 200.000 per jaar zou zijn, zou het bedrijf $ 1 miljoen aan levensverzekeringen moeten kopen om hem te dekken.
Arbeidsongeschiktheidsverzekering
Wanneer een sleutelfiguurmedewerker arbeidsongeschikt wordt wegens een verwonding of een andere traumatische gebeurtenis en niet kan werken, zal het bedrijf waarschijnlijk lijden. Belangrijke arbeidsongeschiktheidsverzekering dekt kosten, zoals huur of hypotheek op het bedrijf, salarissen en voordelen voor de werknemer, nutsvoorzieningen, belastingen, juridische kosten, onderhoudskosten. De dekking duurt 12 tot 18 maanden; genoeg tijd om een vervanger op te sporen, in te huren en op te leiden. Verzekeringsmaatschappijen bepalen het bedrag van de maandelijkse dekking door het analyseren van het directe geldelijke voordeel dat de werknemer het bedrijf brengt en de kosten om een vervanger te vinden.
Ziektekostenverzekering
Veel bedrijven kopen een ziektekostenverzekering voor alle werknemers, maar kleinere startende bedrijven, of bedrijven met een beperkt budget, kunnen alleen een ziektekostenverzekering betalen voor belangrijke werknemers. Bedrijfseigenaren willen misschien een gespecialiseerde ziektekostenverzekering afsluiten voor een belangrijke medewerker die alleen catastrofale ziekten dekt. Dit type verzekering dekt geen preventieve medische doktersbezoeken, voorschriften of andere voorwaarden die door de traditionele verzekering worden gedekt, en kan dus minder kosten. Het heeft alleen betrekking op verwoestende ziektes, zoals kanker, AIDS en andere aandoeningen waarvoor zeer dure behandelingen nodig zijn. Ondernemers kunnen er nog steeds voor kiezen om een traditionele verzekering voor alle werknemers te kopen, maar voegen deze catastrofale ziekteverzekering voor belangrijke werknemers toe voor extra risicobeheer.
Populaire Berichten
Uw bedrijfsplan definieert uw bedrijfsimago. Beleggers, bankiers, advocaten, accountants en zelfs verhuurders zullen vragen om uw bedrijfsplan te bekijken en zij zullen oordelen over de waarschijnlijkheid dat u in staat bent om uw bedrijf succesvol te beheren op basis van wat zij zien. Het is van vitaal belang dat uw bedrijfsplan op adequate wijze hun punten van zorg op een professionele manier behandelt
Lees Verder
Er zijn een paar manieren om een werknemer terug te betalen nadat ze iets heeft betaald met haar persoonlijke geld. U kunt de transactie als een onbelangrijke contante uitgave registreren en haar contant betalen, haar een cheque uitschrijven of de transactie noteren als een kennisgeving om haar later terug te betalen. De
Lees Verder
Wanneer u op kantoor overspoeld wordt met werk, kunt u elke minuut die u opslaat, meer werk van uw bureau verwijderen. Research in Motion heeft de BlackBerry Curve ontworpen met een Voice Dialing-toepassing waarmee u het bladeren door uw contactenlijst voor de persoon die u nodig hebt kunt omzeilen. Met Voice Dialing telefoneer je naar klanten, klanten of werknemers door de naam van een contact dat op de telefoon is opgeslagen, uit te spreken of door het telefoonnummer van de persoon die je wilt bellen uit te spreken
Lees Verder
Werkgevers willen effectieve werknemers, ongeacht de functie. Er zijn manieren waarop werkgevers potentiële werknemers kunnen beoordelen op specifieke soorten banen op basis van werknemerscompetenties. Competenties zijn persoonlijkheidskenmerken die bij sommige mensen als sterker worden beoordeeld, terwijl ze in andere slechts matig worden gevonden.
Lees Verder
De zoekresultaten van Google die in een andere zoekmachine verschijnen, zoals Bing of Ask, zijn een waarschuwing dat uw computer mogelijk is geïnfecteerd met een type malware dat webadressen omleidt. Uw zoekresultaten kunnen echter worden omgeleid door uw internetprovider wanneer deze via een zoekwerkbalk wordt uitgevoerd, in plaats van via de site zelf.
Lees Verder