Hoe de veiligheid op de werkplek te garanderen

Het creëren van een veilige werkomgeving is een van de belangrijkste taken voor een manager. Een veilige werkplek stelt de werknemers in staat om comfortabel te werken zonder zorgen voor hun eigen veiligheid. Een proactieve benadering pakt potentiële gevaren aan voordat ze een probleem worden. Zorg dat het volledige personeel betrokken is bij veiligheidskwesties op de werkplek. Samen werken vergroot de kansen op een veilige, productieve werkomgeving voor alle medewerkers.

1.

Beoordeel de risico's die specifiek zijn voor de werkplek. Elke werkplek heeft zijn eigen risico's en gevaren op basis van de aard van het werk, dus een grondige beoordeling van de omgeving is essentieel.

2.

Maak veiligheidsbeleid en procedures die de geïdentificeerde risico's voor de werkplek aanpakken. Zorg ervoor dat alle medewerkers training krijgen en toegang hebben tot dit beleid en deze procedures.

3.

Voer achtergrondcontroles uit op potentiële werknemers om te controleren op rode vlaggen die de veiligheid van andere werknemers kunnen bedreigen.

4.

Inspecteer de fysieke ruimte op de werkplek om gevaren te identificeren. Zorg ervoor dat alle verlichtings- en veiligheidsapparatuur in goede staat blijven. Voer onmiddellijk noodzakelijke reparaties aan de faciliteiten uit.

5.

Maak een actieplan in geval van nood. Overweeg de soorten noodsituaties die de werkplek kunnen bedreigen. Oefen de noodhulp met het personeel om ervoor te zorgen dat iedereen de procedures begrijpt.

6.

Stel een procedure op voor bezoekers op de werkplek. Toegang beperken zonder escort, identificatie controleren en bezoekers verplichten zich aan te melden zijn typische procedures.

7.

Een omgeving creëren die open communicatie stimuleert. Stel een nultolerantiebeleid in voor geweld en discriminatie om ervoor te zorgen dat alle medewerkers zich veilig en vrij voelen om hun mening te uiten.

Tips

• Industriële werkplaatsen hebben extra veiligheidskwesties. Train medewerkers vanaf het begin om met deze potentiële risico's om te gaan.
• Overweeg een commissie van medewerkers te creëren die veiligheidsaangelegenheden behandelt. Dit spreidt de verantwoordelijkheid en geeft verschillende perspectieven over veiligheidskwesties op de werkplek.