Gezondheidszorginformatie

Gezondheidszorg is een van de snelstgroeiende carrièregebieden. De industrie omvat meer dan artsen en verpleegkundigen om soepel te kunnen functioneren. De mensen achter de schermen zijn gespecialiseerd in zorginformatiebeheer. Er zijn veel niches in dit segment en de behoefte aan goed opgeleide mensen zal blijven groeien.

overwegingen

Informatiemanagers in de gezondheidszorg hebben veel verantwoordelijkheid. Ze zorgen voor een soepel verloop van de faciliteit, samen met het beheren van patiëntgegevens en het begeleiden van een paar tot enkele honderden werknemers. Informatiemanagers in de gezondheidszorg zijn ook verantwoordelijk voor dure apparatuur en persoonlijke gegevens. Vaardigheden die je moet hebben om te slagen in deze carrière zijn goede analytische vaardigheden, het vermogen om gegevens te interpreteren, tact, diplomatie, een goed begrip van financiën en sterke leiderschapsvaardigheden.

taken

De taken van iemand die werkzaam is in het beheer van zorginformatie variëren. Ze omvatten administratieve taken, financiën en boekhouding, administratie van medische dossiers, programmering en gebruik van computerprogrammatuur, marketing en public relations. Er is veel potentieel voor vooruitgang, en succesvolle managers voor informatie over de gezondheidszorg kunnen afdelingshoofden, directeuren en chief financial officers worden.

instellingen

Een manager voor gezondheidsinformatie kan in verschillende omgevingen werken, waaronder ziekenhuizen, openbare en privéklinieken, revalidatiecentra, chirurgische centra, verpleeghuizen en universiteiten. De strijdkrachten rekruteren en beheren ook informatiebeheerders voor de gezondheidszorg.

Opleiding

Sommige klinieken kunnen iemand inhuren met veel eerdere ervaring opgedaan door on-the-job training, maar een bachelordiploma is meestal vereist voor instapniveau op dit gebied. De meeste werknemers hebben minimaal een masterdiploma in de gezondheidszorg, de volksgezondheid of de bedrijfsadministratie. Na het behalen van je diploma en het afleggen van een test, kun je een certificaat ontvangen van de American Health Information Management Association als geregistreerde gezondheidsinformatiebeheerder.

Salaris

De best betaalde zorginformatiemanagers werken meestal voor ziekenhuizen, terwijl het het laagste betaalde werk in thuiszorgfaciliteiten is. De salarisbereiken variëren ook, afhankelijk van de taken van de functie, het aantal werknemers dat u beheert en de geografische locatie. Grote ziekenhuizen in grootstedelijke gebieden zullen waarschijnlijk aanzienlijk meer betalen dan een klein ziekenhuis in een landelijke omgeving. Onderwijs en ervaring maken ook deel uit van de formule die wordt gebruikt om het salaris van een zorginformatiemanager te bepalen.

Salarisinformatie 2016 voor managers medische en gezondheidsdiensten

Medische en gezondheidsdiensten managers verdienden een gemiddelde jaarsalaris van $ 96, 540 in 2016, volgens het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics. Aan de lage kant verdienden managers in medische en gezondheidsdiensten een salaris van 25 percentiel van $ 73.710, wat betekent dat 75 procent meer verdiende dan dit bedrag. Het salaris van het 75e percentiel is $ 127.030, wat betekent dat 25 procent meer verdient. In 2016 waren er 352.200 mensen werkzaam in de VS als managers op het gebied van medische en gezondheidsdiensten.