Wat is diversiteit in boekhoudprincipes?

Verscheidenheid in boekhouding verwijst naar verschillen in het opnemen en gebruiken van financiële informatie; Amerikaanse bedrijven die met internationale bedrijven werken, staan ​​voor uitdagingen met betrekking tot diversiteit bij het omgaan met boekhoudbeginselen. Hoewel veel bedrijven met de verschillen omgaan zonder de bedrijfsactiviteiten te onderbreken, hebben de problemen invloed op belangrijke zakelijke transacties, waaronder de evaluatie van het eigen vermogen van een bedrijf en ook de manier waarop managers zakelijke beslissingen nemen. Studies gerapporteerd door het National Bureau of Economic Research merken op dat de boekhoudkundige diversiteit invloed heeft op de prijsstelling van de beveiliging en de methode voor het samenstellen van internationale portefeuilles.

Over het algemeen geaccepteerde boekhoudprincipes en -normen

Terwijl accountants en boekhouders trainen met behulp van een verscheidenheid aan studieboeken en onderwijsfilosofieën, stellen twee bureaus de boekhoudnormen die door deze groepen financiële professionals worden gehanteerd onder de algemeen aanvaarde boekhoudprincipes, ook bekend als de GAAP. De Federal Accounting Standards Advisory Board publiceert jaarlijkse algemene boekhoudkundige principes voor federale agentschappen en kantoren. Deze richtlijnen verschijnen in een gedrukt en online handboek. Het American Institute of Certified Public Accountants geeft ook boekhoudnormen uit. Zowel bedrijven met winstoogmerk als non-profitorganisaties gebruiken deze normen als richtlijn voor het bijhouden van financiële gegevens.

Diversiteitshiërarchie

Boekhoudprincipes hebben een algemene hiërarchie voor boekhouders en accountants. Wanneer de principes van de Federal Accounting Standards Advisory Board in strijd zijn met de gedrukte normen van het American Institute of Certified Public Accountants, hebben de FASAB-normen voorrang voor professionele financiële medewerkers. Zelfs bij het gebruik van de standaarden hebben bedrijven echter de mogelijkheid om de boekhoudstandaarden juridisch en professioneel te interpreteren op een manier die diversiteit creëert bij het registreren van financiën. De zakelijke motivatie omvat het presenteren van het beste financiële gezicht voor verschillende investerings-, leen- en uitbreidingsscenario's. Een bedrijf zou bijvoorbeeld in een jaar apparatuur willen afschrijven om federale belastingvoordelen of kredieten te verkrijgen die gedurende een beperkte periode beschikbaar zijn.

Internationale diversiteit

Verschillende nationale normen domineren de grondslagen voor financiële verslaggeving, zo blijkt uit onderzoek dat is gepubliceerd in het 'Financial Analysts Journal' en dit maakt het rapporteren van uniforme financiële overzichten onmogelijk. De belangrijkste verschillen voor Amerikaanse bedrijven die zich bezighouden met bedrijven in het Verenigd Koninkrijk, Japan en Canada omvatten boekwaarde-inkomsten en boekhoudkundige samenvattingen.

Impact van diversiteit

De financiële impact voor bedrijven van diversiteit in de boekhouding komt wanneer bedrijven er niet in slagen internationale beleggingsfondsen aan te trekken op basis van boekhoudkundige verschillen. Een winstgevend bedrijf kan een verloren onderneming lijken wanneer de boeken van het bedrijf worden herberekend in cijfers met behulp van diverse internationale boekhoudsystemen of -methoden. Zelfs wanneer beleggers de boekhoudkundige verschillen worden gepresenteerd, zijn velen terughoudend om een ​​risico te nemen wanneer ze worden geconfronteerd met de verschillen in de beleggingsportefeuilles.

Internationale veranderingen

Hoewel internationale boekhoudkundige verschillen sommige investeringen belemmeren, begonnen bedrijven in Europa in 2005 met het gebruik van een verzameling internationale standaarden voor jaarrekeningen, ontwikkeld door regelgevers uit de verschillende Europese landen, internationale accountingmaatschappijen en academici die werkzaam zijn op financieel gebied. Hoewel een nationale norm nog moet worden ontwikkeld, ontdekten de formuleringsgroepen ook enkele onderliggende redenen voor de diverse boekhoudkundige principes. De verschillen omvatten vaak bedrijfsrapportagestrategieën in plaats van diversiteit in boekhoudpraktijken.