Vijf minuten ijsbrekers voor vergaderingen
Wanneer u vergaderingen voor uw kleine onderneming houdt, heeft u manieren nodig om de vergaderingen te starten. Het gebruik van ijsbrekers kan de deelnemers helpen ontspannen en het gevoel krijgen deel uit te maken van een team. Plus ijsbrekers kunnen leuk zijn en uw werknemers zullen vergaderingen zien als iets waar ze naar uitkijken.
"Wat was je slechtste baan?"
Vraag elke deelnemer om te vertellen over haar eerste of slechtste baan. Naarmate de verhalen vorderen, zullen werknemers beginnen te concurreren om te zien wie de slechtste baan van allemaal heeft gehad. Je kunt een prijs geven voor de slechtste baan. Dit zal niet alleen werknemers helpen om elkaar beter te leren kennen, het zal hen helpen de baan die u hen gaf te waarderen.
Paper Airplane Game
Laat elke deelnemer aan een vergadering haar naam op een stuk papier schrijven, samen met twee interessante feiten over haar. Laat alle aanwezigen hun papieren in een papieren vliegtuig vouwen. Iedereen moet een vliegtuig in de lucht gooien en dan een vliegtuig pakken dat dichtbij komt. De persoon die het vliegtuig oppakt, moet het openen, de informatie lezen en de persoon vinden waartoe het behoort. Deze oefening heeft een element van spelen dat deelnemers aan de vergadering zal ontspannen, en ze zullen iemand anders tijdens de vergadering leren kennen door de informatie op de krant te lezen.
Name Game
Laat alle mensen die de vergadering bijwonen hun namen verticaal op een vel papier schrijven. Naast elke letter van hun naam moeten ze een woord schrijven dat begint met die letter die iets over hen vertelt. Plaats de naampapieren op de muur zodat iedereen het kan zien. Dit vereist wat creatief denken, en deelnemers kunnen de naammuur lezen om meer te weten te komen over collega's.
Schoenen spel
Laat elke persoon die de vergadering betreedt één schoen uittrekken en deze bij de deur achterlaten. Elke persoon zou één schoen aan moeten houden. Verspreid de schoenen willekeurig aan de aanwezigen. De schoenontvangers moeten de persoon in de kamer vinden waartoe de schoen behoort. Ze moeten zichzelf voorstellen wanneer ze de schoenen teruggeven aan de rechtmatige eigenaren.
3-en-1 spel
Geef iedereen vijf minuten om drie feiten en één leugen over zichzelf op te schrijven. Terwijl elke persoon zijn vier 'feiten' leest, schrijft iedereen de boodschap weg die volgens hen de leugen is. Vervolgens onthult elke persoon zijn valse verklaring, en deelnemers zien hoe goed ze hun collega's echt kenden, of hoe goed ze zijn in het lezen van lichaamstaal of gewoon raden.