Hoe om te gaan met ethische problemen als CEO

Als eigenaar van een klein bedrijf bent u de chief executive officer van uw organisatie. Een van de facetten van uw rol als CEO is het omgaan met ethische problemen die zich voordoen op uw werkplek. Het oplossen van ethische dilemma's vereist dat u alle aspecten zorgvuldig in overweging neemt, hulp krijgt van de beste beschikbare bronnen, inclusief historische rekeningen.

Verzamel en weeg bewijs

Alvorens te handelen met betrekking tot een ethisch probleem, moet u al het bewijs verzamelen en wegen dat u kunt verkrijgen. Spreek individueel met iedereen die direct bij het probleem is betrokken. Maak notities over wat elke persoon zegt. Zoek naar discrepanties in accounts en probeer te onderscheiden wat waar is. Het is noodzakelijk om de gevolgen na te gaan die gepaard gaan met de behandeling van een probleem en wat een rechtvaardige behandeling in zijn resolutie is voordat u een besluit kunt nemen over hoe u een bepaald ethisch dilemma moet aanpakken.

Vermijd Rationalisaties

Hoewel het verleidelijk is om ethische problemen weg te redeneren, laat dit niet gebeuren. Je moet goed oppassen dat je geen excuses maakt voor een ethisch probleem dat gerectificeerd moet worden. Als een goedwillende werknemer bijvoorbeeld goederen stal van het bedrijf en toch in dienst bleef terwijl een minder geliefde werknemer werd ontslagen vanwege hetzelfde misdrijf, dan is dit een ethisch probleem dat moet worden opgelost. Je kunt niet rationaliseren dat de behouden werknemer werd gehouden omdat hij over het algemeen een goede kerel was, terwijl de andere werd ontslagen omdat hij niet zoveel goede kwaliteiten bezat. Ethisch handelen vereist dat u alle personen hetzelfde behandelt, waarbij alle omstandigheden gelijk zijn.

Zoek verstandige raad

Als u een CEO bent van een klein bedrijf met een ethisch probleem dat moeilijk is om mee om te gaan, moet u verstandig advies inwinnen. Een manier om ervoor te zorgen dat u een goed advies krijgt, is door met meer ervaren leiders te spreken die zich hebben beziggehouden met verschillende kwesties met betrekking tot ethiek. Vraag andere succesvolle en gerespecteerde eigenaren van kleine bedrijven om hun mening over specifieke kwesties. Wees echter voorzichtig, niet om vertrouwelijke informatie bekend te maken, want dat zou zelf onethisch zijn.

Kijk naar Precedents

Een andere manier om een ​​ethisch probleem op de werkplek te benaderen, is door naar precedenten te kijken. Dit zijn voorbeelden van dezelfde soort problemen en hoe deze werden opgelost door CEO's van kleine ondernemingen. Kijk naar geschreven zakelijke bronnen en gedocumenteerde rechtszaken om situaties te vinden die lijken op die waarmee u werkt. Het ontdekken van de ethische keuzes die anderen in vergelijkbare situaties hebben gemaakt, zal u vaak helpen bij het oplossen van een soortgelijk probleem bij uw bedrijf.